企业文化建设的基本原则

企业文化建设只有在遵循和制定一定的基本原则的基础之上，才能实现企业文化建设的真正价值和体现其作用。

企业文化建设的基本原则

企业在进行文化建设时，一般应该遵循以下几大原则。

1.企业文化建设应遵循系统规范，整体统一。

这就要求企业从上到下要统一思想，统一观点，统一理念，统一行动，积极构建企业的文化体系。

2.企业文化建设要突出企业的文化特色。

企业应在企业所在行业的文化共性的基础至上，重点突出企业自身的特色。企业的文化应是不可复制的，不能去照搬别人的文化，而是要挖掘、凝练和萃取自身的文化特色，塑造和建设自身的特色，突出自身的特色。

3.企业文化建设要与实际相结合要讲究实效。

企业进行文化建设的企要从企业的实际情况出发，实事求是，不能搞没有任何价值的形式主义，也不能只做表面形式文章。在企业的日常工作和建设中，要把企业的理念，观点，文化，制度等贯彻落实到各项日常当中。要讲究文化建设的实效作用，要进行文化建设作用的评估、审核、检查和该进措施。